请假一个月自己承担社保，有什么影响？

自己承担全部社保可能不合规，应有单位共同承担。依据《社会保险法》，单位需为员工申请社保登记并共同缴费。若单位未承担，可能导致社保权益受损，影响未来医疗、养老等保障。
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请假社保自缴需调整。操作：1.与单位沟通，明确社保缴纳责任；2.若单位拒绝，收集证据，如工资条、社保缴纳记录；3.向当地社保部门投诉，提交证据，要求处理；4.关注处理结果，必要时咨询律师进一步维权。
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处理方式包括与单位沟通要求按规定缴纳社保，或向社保部门投诉。选择时需考虑单位态度及自身权益，若沟通无果则考虑投诉以维护合法权益。